Lebensperspektiven für alle – dafür setzen sich die knapp 250 Mitarbeitenden der Stiftung Rütimattli in Sachseln und Sarnen tagtäglich ein. Damit Menschen mit Beeinträchtigung einfach teilhaben können.
Du brennst dafür, mit sinnvollen Arbeitsplätzen Lebensperspektiven zu schaffen und echte Teilhabe zu ermöglichen. Dafür bist du bereit, Tag für Tag an der bestmöglichen Balance zwischen Agogik und Wirtschaftlichkeit zu feilen. Als Bereichsleitung Arbeit und Mitglied der Geschäftsleitung freust du dich auf die umsichtige Führung der Werkstätten und der Gärtnerei genauso wie auf die Weiterentwicklung der Gesamtorganisation gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen.
Was dich erwartet
- gesamtheitliche Führung der drei Werkstätten sowie der Gärtnerei mit rund 30 Fachpersonen und 170 Mitarbeitenden bzw. Menschen mit Beeinträchtigung
- menschenzentrierte Leitung nach agogischen Grundsätzen sowie auf Basis der Leistungsaufträge gemeinsam mit dem 6-köpfigen Leitungsteam des Bereichs
- professionelle Auftragsabwicklung für Firmen und weitere Kunden vorwiegend im Kanton mit Fokus auf Qualität und Zuverlässigkeit
- aktive Kundenbeziehungen durch Pflege der Schlüsselkunden, Wirtschaftskontakte und kontinuierliche Akquisition neuer Aufträge
- Ausbildung und berufliche Integration von Menschen in diverse Lehrberufe und IV-Integrationsmassnahmen
- strategische Mitgestaltung in der Geschäftsleitung und bei Projekten zur Weiterentwicklung der Gesamtorganisation
Was du mitbringst
- technische oder handwerkliche Grundausbildung mit höherer Weiterbildung (HF/FH) sowie agogische Zusatzqualifikation
- fundierte Führungserfahrung in der Leitung einer Abteilung oder eines Bereichs mit entsprechender Weiterbildung
- bewährte Praxis im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung
- unternehmerisches Denken gepaart mit ausgeprägten Netzwerk- und Beziehungsqualitäten
- ganzheitliche Denkweise, die wirtschaftliche, soziale und agogische Aspekte gleichermassen berücksichtigt und bereichsübergreifend verbindet
- starke Kommunikations- und Führungskompetenzen, mit denen du Menschen begeisterst, Prozesse gestaltest und alle Beteiligten auf dem gemeinsamen Weg mitnimmst
Du bist interessiert daran, in unserem entwicklungsorientierten und sinnstiftenden Arbeitsumfeld Verantwortung zu übernehmen und die Umsetzung der Strategie 2025 bis 2030 massgeblich mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen melde dich bei Tobias Lengen, Geschäftsleiter, oder bei Petra Gander, Leiterin Personal, sie sind gerne für dich da.
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